Le responsable sûreté doit posséder un ensemble de compétences et de connaissances spécifiques pour être en mesure de remplir efficacement ses fonctions. Dans un premier lieu, il doit suivre la formation sûreté malveillance qui lui offre ces compétences et connaissances relatives à la sûreté. Ensuite il doit avoir une connaissance approfondie des lois et des réglementations en matière de sûreté, telles que les réglementations douanières, la réglementation nucléaire, les réglementations en matière de sécurité incendie, les lois sur la protection des données, etc. il doit avoir également des compétences techniques en sûreté, telles que la gestion des risques, la planification de la continuité des activités, la gestion des crises, la protection physique et la cybersécurité.
En plus, Le responsable sûreté doit être capable de planifier et de gérer des projets liés à la sûreté, en utilisant des méthodologies de gestion de projet. Il doit être en mesure de communiquer efficacement avec les parties prenantes de l’entreprise, telles que les employés, les clients, les autorités gouvernementales, etc.
En effet, puisque le responsable sûreté gère toute une équipe de professionnels de sûreté, il doit être capable de diriger et de motiver son équipe, ainsi que de collaborer efficacement avec les autres responsables de l’entreprise.
Et enfin, Le responsable sûreté doit être en mesure d’analyser les risques et les menaces potentielles à l’entreprise, de proposer des solutions et de prendre des décisions éclairées en matière de sûreté.