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Formation Gestion de Projet au Maroc

Formation Gestion de Projet au Maroc

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La formation gestion de projet au Maroc est dédiée à toute personne qui a comme mission la gestion d’un projet dans n’importe quel domaine. La formation gestion de projet au Maroc permettra au gestionnaire de projet d’acquérir un ensemble d’éléments nécessaires à la réussite de son projet, citons notamment ;

  • Une méthodologie à suivre pour piloter le projet
  • Les outils et les techniques de préparation, pilotage et le suivi du projet
  • La prévention contre les pièges les plus courants

Formation gestion de projet au Maroc : : C’est QUOI ?

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Formation gestion de projet au Maroc :

Tout d’abord, nous allons revenir à la définition du projet selon la norme par AFNOR :

D’après la norme ISO 10006-1997, un projet est : ” un ensemble d’activités coordonnées et maîtrisées comportant des dates de début et de fin, entrepris dans le but d’atteindre un objectif conforme à des exigences spécifiques 

AFNOR a défini 3 critères importants pour la réussite d’un projet qui sont : la performance, les couts et les délais, appelés encore le « Triangle d’or ». Le non-respect de ces paramètres engendre un déséquilibre. Donc le coût est d’autant plus important lorsque la problématique est détectée tardivement dans le cycle de vie du projet.

Alors nous pouvons maintenant définir la gestion de projet comme étant le pilotage d’un ensemble d’actions et activités du début jusqu’à la fin du cycle de vie du projet, en prenant en compte la gestion des ressources misent en œuvre. Les techniques de pilotage d’un projet sont les éléments de base de la formation gestion de projet au Maroc

La formation gestion de projet au Maroc couvre l’ensemble des outils, techniques et méthodes qui permettent au chef de projet et à l’équipe, qui lui est directement associée, de conduire, coordonner et harmoniser les diverses tâches exécutées dans le cadre du projet, afin qu’il satisfasse aux besoins explicites et implicites pour lesquels il a été entrepris.

La formation gestion de projet au Maroc aide les équipes à organiser, suivre et accomplir l’ensemble des activités se rapportant à un projet, que l’on pourrait définir comme une succession de tâches à réaliser pour parvenir à un objectif donné. Votre équipe peut ainsi mieux planifier, gérer et réaliser le travail nécessaire pour répondre aux besoins du projet dans les temps impartis.

Les outils de la gestion de projet ont pour but de renforcer la collaboration entre les membres de votre équipe, qui peuvent organiser tous les détails liés à leurs activités au même endroit, partager leur avis et rendre compte de leur progression. Pour ne plus avoir à jongler entre différents e-mails, feuilles de calcul et autres outils au cours de vos activités professionnelles quotidiennes, adoptez un outil de gestion de projet qui permettra à votre équipe de :

  • Coordonner les activités multidisciplinaires
  • Centraliser les plans de projet, informations, fichiers et avis associés
  • Partager des mises à jour de statut avec tous les participants
  • Améliorer la collaboration d’équipe

La formation gestion de projet au Maroc : Quelle méthode choisir ?

Faire appel à la formation gestion de projet au Maroc vous offre les bons moyens pour aider votre équipe à suivre toutes les tâches à réaliser pour répondre aux besoins d’un projet dans les délais prévus. Étant donné son étendue, elle compte différents types, méthodologies et approches, utilisés par les chefs ou les gestionnaires de projet ayant besoin de piloter un projet. Chaque responsable pilote son projet différemment selon ses compétences et ses besoins ainsi que la méthodologie choisie, citons notamment :

  • La méthode traditionnelle ou méthode en cascade : il s’agit d’un suivi chronologique d’étape. Le passage à l’étape la suivante, exige la clôture de l’étape précédente. Dans cette méthode, tout est planifié à l’avance, les rôles et les responsabilités sont ben définis. Ce modèle en cascade comprend six phases : exigences, analyse, conception, mise en œuvre, validation et mise en service. Ce modèle est particulièrement utile dans le cas de projets aux livrables bien précis car cette méthode ne supporte pas les imprévus, elle ne prend pas en compte les changement ou évolution du besoin du client. Cette méthodologie offre moins de flexibilité sur le moment que d’autres méthodologies de gestion de projet.
  • La méthode Agile : caractérisé par sa flexibilité, elle découpe le projet en petits projets et elle met les besoins du client au centre du projet. Elle se base sur un processus interactif et elle se caractérise par une évolution progressive. Dans cette méthode, le client est plus proche, il valide les livrables de chaque étape au fur et à mesure de l’avancement du projet. C’est la méthode la plus répondue en termes de satisfaction client et le minimum de retour à la clôture du projet.
  • La méthode PERT ou Program Evaluation and Review Technique : une méthodologie qui liste l’ensemble des taches nécessaires à l’aboutissement d’un projet (en utilisant le diagramme de PERT). Ces taches sont liées entre elle suivant l’ordre chronologique, en se basant généralement sur mind mapping. On établit également une date de début et date de fin pour chaque tache. Cette méthode a été conçue pour aider les équipes à identifier le chemin critique lorsque ni le calendrier ni les délais ne sont connus. Les chefs de projet repèrent ainsi toutes les tâches à réaliser (et non simplement le chemin critique), ce qui leur permet de déterminer la durée minimale du projet dans son ensemble.
  • Le Lean management : la performance dans la gestion de projet liée à la gestion des délais et des couts. Le Lean management présente cette caractéristique, une meilleure performance avec un délai serré, un budget minimal et une petite équipe. Elle relie les bons résultats à la gestion des ressources. Ceci exige l’élimination de tout gaspillage afin d’atteindre les résultats les plus satisfaisants.
  • L’approche Scrum : elle ressemble à la méthode Agile dans la partie concernant la participation active du client au fur et à mesure du projet. Elle se caractérise par une réunion quotidienne de l’équipe pour suivre l’avancement du projet. Cette méthode repose sur plusieurs éléments fondamentaux, à savoir les rôles, artefacts, événements et règles définis.
  • La méthodologie PRINCE2 : PRINCE2 est l’abréviation de « Projects IN Controlled Environments » (projets en environnements contrôlés). La méthodologie de gestion de projet PRINCE2 divise les projets en sept processus : élaborer le projet, diriger le projet, initialiser le projet, contrôler une séquence, gérer la livraison du produit, gérer une limite de séquence et clore le projet.
  • Les méthodes du chemin critique (Critical Path Method ou CPM): parmi les premières méthodologies de gestion de projet datée de 1950. La méthode du chemin critique propose un algorithme destiné à tracer le chemin critique entre des tâches complexes liées les unes aux autres, dans des délais bien définis. Grâce à elle, les équipes peuvent identifier les activités interdépendantes qui prendront le plus de temps.

Notez que le suivi de la formation gestion de projet au Maroc permet la compréhension des outils de gestion de projet. Ces outils sont primordiaux pour la réussite d’un projet. Chaque projet ou chaque méthode aura peut-être besoin de l’utilisation des outils différents (logiciel de gestion, tableaux de bord, outil de suivi du projet, diagrammes, logiciel de gestion des plannings et des acteurs du projet, échéancier des livrables et autres logiciels de pilotage du projet…).

La formation gestion de projet au Maroc : Les 5 phases du processus

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Formation gestion de projet au Maroc :

Tous les projets présentent de légères variantes, selon ce sur quoi vous travaillez, l’équipe concernée et les méthodes de travail employées par ses membres pour collaborer. Cependant, on identifie le plus souvent cinq phases principales dans le processus qui sont identifiées dans la formation gestion de projet au Maroc :

  • Le démarrage : lors de la phase de démarrage, vous réunirez l’équipe du projet et identifierez sa portée. En fonction de la complexité et de l’envergure du projet, vous souhaiterez peut-être aussi créer une feuille de route de projet.
  • La planification : cette phase consiste à identifier les exigences du projet et à définir ses critères de réussite. Elle est essentielle à toute gestion de projet efficace et à l’atteinte de vos objectifs. Au cours de la phase de planification, vous créerez votre plan de projet, identifierez les jalons clés et déciderez ensemble des coûts et du calendrier.
  • La mise en œuvre : la plus grande partie du projet se réalisera en phase d’exécution. Ce sera le moment pour vous et votre équipe de travailler à la réalisation des livrables de votre projet. Au cours de cette phase, vous devrez combiner gestion des charges de travailgestion du tempset gestion des tâches pour que votre équipe soit bien coordonnée et travaille dans les délais, sans se sentir dépassée.
  • L’évaluation des performances : l’évaluation se fait à la fois pendant et après la phase de mise en œuvre. Au cours du projet, elle vous aidera à rectifier le tir si nécessaire, mais aussi à collaborer et améliorer la visibilité inter fonctionnelle de vos activités. Une fois le projet terminé, vous pourrez rendre compte de son déroulement et organiser des sessions de brainstormingavec les parties prenantes pour réfléchir aux moyens de vous améliorer pour les suivants.
  • La clôture : une fois le projet terminé, prenez le temps de faire un bilan avec les parties prenantes pour tirer parti des enseignements de cette initiative. Selon la structure de votre équipe, il peut s’agir d’une rétrospective, d’un post mortem ou d’un débriefing du projet.

La formation gestion de projet au Maroc: les types de certification

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La formation gestion de projet au Maroc est une formation qui peut sert comme préparation à la certification en gestion de projet. Elle vous permet d’acquérir les compétences et les connaissances indispensables à la certification. Il s’agit d’un passage obligé pour les personnes qui désirent booster leurs profils et leurs carrières professionnelles dans le marché du travail. D’ailleurs, il existe nombreuses certifications en gestion de projet, certaines sont reconnues à l’échelle international et d’autres non.

Avant d’entamer la liste des certifications en gestion de projet, nous allons tout d’abord comprendre l’intérêt de cette certification. Les avantages sont nombreux, citons par exemple :

  • Un cv plus puissant et plus concurrent dans le marché d’emploi
  • Amélioration de l’employabilité
  • Augmentation de salaire (les chefs de projet certifié sont mieux payés)
  • Amélioration de la capacité de gestion des projets plus complexes
  • Evolution en parallèle avec l’évolution du domaine de la gestion de projet
  • Facilité de réseautage
  • L’intégration dans un réseau d’experts

Si vous estimez que la certification en gestion de projet est assez importante pour vous, et après avoir fait la formation en gestion de projet au Maroc, c’est le temps de faire le choix entre ces certifications présentes dans ce domaine, voici quelque unes :

1.      PMP – Project Management Professional

La certification la plus reconnue au monde, délivrée par le PMI (Project management institue). Elle est adressée au chef du projet confirmé ayant suivi la formation PMP au Maroc. Il s’agit d’une confirmation de vos compétences et vos connaissances dans le domaine de la gestion du projet.

2.      Prince2

Une certification dédiée aux chefs du projets juniors et expérimentés. Reconnue à l’échelle mondiale et plus particulièrement en Europe. Elle met l’accent sur la planification, la gestion et le contrôle du projet. Il existe deux types :

  • Prince2 adressée aux chefs du projets débutants ou intermédiaires, elle certifie les chefs de projets sur les fondamentaux. Un prérequis qui aide à la certification suivante, appelée Prince2 Foundation.
  • Prince2 fournit des attestations de compétences et connaissances en matière de gestion de projets en environnements contrôlés, de portefeuilles et de programmes, appelée Prince2 Practitioner

3.      CAPM – Certified Associate in Project Management

Tout Comme la certification PMP, CAPM est délivrée par PMI. Elle s’adresse particulièrement à des profils chefs de projet juniors. Mais il ne s’agit pas d’un prérequis pour la certification PMP. Elle est dédiée pour les personnes dont la gestion de projet n’est pas leurs métiers mais ayant comme mission la gestion d’un projet dans leurs entreprises. Le CAPM confirme vos connaissances fondamentales en gestion de projet tels que la terminologie et le vocabulaire.

4.      ISO 21500 Certifications

Cette norme est née récemment, éditée en 2012 et revue en 2021. Elle est reconnue à l’échelle mondiale. ISO 21500 est dédiée au management de projets, de portefeuilles et de programmes. Elle suit la même procédure des normes ISO, les trois niveaux de certifications

  • ISO 21500 Foundation: le certifié connait les principes fondamentaux.
  • ISO 21500 Lead Project Manager : le certifié devient spécialisé
  • ISO 21500 Lead Assessor: le certifié devient un auditeur

La liste est encore longue, il existe d’autres certifications permettant d’attester le chef de projet dans le domaine de la gestion de projet (PgPM, PFMP, PMI-RMP…).

Tous ces certifications présentent une gamme des gestionnaires de projet de différents niveaux. Elles forment une communauté des spécialistes et des experts dans le domaine. Elles offrent aux entreprises une gamme solide et un large choix dans le recrutement de leurs chefs de projet selon leurs besoins.

A PROPOS de NPM

« Le Cabinet New Performance Management est le fruit d’une longue expérience professionnelle au sein de grands groupes Internationaux, d’un profond attachement aux valeurs de travail en entreprise, d’amitié et de performance. 

Nous conseillons et accompagnons les entreprises et les particuliers dans leur développement et mettons quotidiennement en œuvre des moyens humains et un savoir-faire à la hauteur des ambitions de nos clients. 

Notre approche ciblée et qualitative nous permet de bénéficier d’une place de premier plan dans certains domaines comme l’ingénierie de  la sécurité incendie, les études Environnementales, le conseil QSE, le Coaching, l’intelligence relationnelle au sein des équipes et la formation continue et certifiante. 

New Performance Management, c’est avant tout un savoir-faire et un esprit d’équipe dont les enjeux sont la satisfaction de nos clients et l’épanouissement professionnel des équipes au Travail.

Notre valeur ajoutée : « un challenge au quotidien, des liens de confiance solides, un service sur mesure et l’utilisation des derniers outils du conseil pour des processus que nous souhaitons toujours plus performant. ».

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